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在中国,考上一所好的本科究竟意味着什么?

栏目:留学生落户资讯 人气:0发表时间:2023-01-25

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经常会听到有人说,学历没啥用,大学生出来不也是“打工人”甚至还不如农民工,人家月收入上万,你大学生出来才几千。如今社会满大街都是本科生,学历就是一张纸,不值钱。

  

知乎上也有网友被亲戚灌毒鸡汤:“不读书也可以过得很好,上那么多学有什么用?你看那个谁没读大学不照样一年赚20万。”如果有人给你灌这样的毒鸡汤,千万不要全然相信,毕竟把鸡汤当饭吃的人,往往会落得一地鸡毛。

  

他们说的是事实吗?的确是事实。但忽视了至关重要的一点:概率。你陷入了一个逻辑学上的谬论,叫幸存者偏差(Survivorshipbias),你只看到经过某种筛选而产生的结果,而没有意识到筛选的过程,因此忽略了被筛选掉的关键信息。

  

与幸存者偏差相对的,是一个失败者偏差。比如看到新闻,某某名牌大学毕业生卖猪肉去了,或者长期陷入贫困领低保,就由此得出结论,“读书无用,学历无用”。

  

这同样是一个概率问题,没有学历的人也有成功者,但概率很低;有学历的人也有失败者,概率同样很低。以个别的案例来论证普遍问题,结论自然就错了。

  

学历真的不值钱吗?学历并没有你表面看的那么简单,1个好的本科比你想象的更重要。

  

  

一、单靠1个本科学历,你已领先中国一半人

  

可能大家都会认为,考上大学的分数线也越来越低,各种公办民办院校也越来越多,导致大学生越来越多了,这个确实是。

  

但是人口越来越多,就业机会增长赶不上人口增长,根据《2010年第六次全国人口普查主要数据公报》:每1万人,有大学文化程度的只有893人。

  

大陆31个省、自治区、直辖市和现役军人的人口中,具有大学(指大专以上)文化程度的人口为人。

  

即使在大家觉得“大专多如狗,本科遍地走”的现在,在全国拥有大专以上学历的人,只占全国总人口的10%都不到;在中国拥有本科学历的人,10人里面还不到1个。

  

二、好的学历,帮你争取好的生活环境

  

近年,中国多了一个关键词:抢人

  

北上广深等一线大城市,目前都实行了积分落户制度。大城市落户之难,很多人深有感触,前几天杨超越作为特殊人才被上海引进落户在网上引发很大争议。很多人羡慕的背后,透露出一个残酷的现实,没有好的学历,没有锦鲤一般的好运,普通人该怎么办?

  

反观那些拥有高学历的人才呢?很多新一线城市为吸引高端人才,纷纷出台了各种优惠政策。,武汉、南京、成都、西安、长沙等城市,接连出台各种人才政策招贤纳士。一时间“抢人才”成为各大城市的工作热点,不少人被城市抢人大战刷了屏。“送”户籍“送”房子,各大城市为“抢人”各显神通。

  

比如郑州,本科毕业生三年内按每人每月1000元的标准发放生活补贴,购房补贴每人2万元。再比如武汉,实行学历落户,高校毕业生租特定房可打八折。还有长沙,对落户长沙的本科毕业生两年内每年发放6000元租房和生活补贴。

  

在南京,40岁以下本科生可直接落户、外地大学生来宁面试有千元补贴、高层次人才首套房不限购。再比如武汉,实行学历落户,高校毕业生租特定房可打八折。还有成都,普通全日制大学本科及以上学历的青年人才,凭毕业证即可申请落户。有本科学历,你才有留在一线城市的资本。

  

在一线城市生活,不仅是每月拿到的薪资高,更是享有更完善的医疗、教育、产业体系,拥有更高的公共服务业水平。这些落户政策,都是基于对知识的尊重和人才的认可。有一个好的学历,你才有留在一线城市的资本。学历,就是“人才”的证明。

  

三、好的学历,决定了你的起始平台

  

如果筛选条件是专科,HR至少要浏览2000封简历。筛选条件是本科,需要浏览1000封简历。筛选条件是名校,需要浏览200封。公司是一个商业机构,需要讲究成本和效率。如果你是公司HR,你也倾向于从名校生的简历中筛选合适的人,这会大大减少你的工作量,也节省公司的运营成本。

  

之所以有这样的设定条件为的是节省公司的成本,增加工作效率。结合目前市场招聘规则,反过来想想:如果自己是本科学历甚至研究生学历,那机会是不是会多点?

  

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