社保交在上海和杭州的区别
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杭州社保的具体情况。
1、单位参保:
(1)2014年社保参保基数范围:2226--元;(该基数为2013年省平均工资的60%—300%,2014年7月调整,1——6月基数不足部分需要补缴)。
(2)个人部分缴纳比率:
养老保险:8%
医疗保险:2%
大病救助:3元
医疗互助:1元(杭州市区企业,余杭萧山区无)
失业保险:0(农业户口)1%(非农业户口)
如按最低基数缴纳个人需要缴纳的金额为:
农业户口:226.6元非农业户口:248.86元。
(3)单位部分缴纳比率:
养老保险:14%
医疗保险:11.5%(杭州市区)
8.5%(余杭区)
生育保险:1.2%
失业保险:2%
工伤保险:0.5%/0.8%/1.2%(以单位行业类别确定)。
上海社保的具体情况;
以企业单位为例,自2014年4月1日至2015年3月31日,上海社保缴费基数下限为3022元、上限为元,员工工资在上下限之间的以工资为缴费基数。
五险单位按35%的比例缴纳,其中养老21%、医疗11%、失业1.5%、生育1%、工伤0.5%。
三险单位按27.5%的比例缴纳,其中养老21%、医疗6%、工伤0.5%。
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