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姑苏领军人才扩军，相城人才队伍再壮大！

栏目：最新资讯人气：0发表时间：2023-06-15

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昨天（12月10日），2020年第二批姑苏创新创业领军人才计划拟立项候选项目公示。

　　

　　

相城区共有15个项目入选

　　

其中创业类13个，创新类2个

　　

2020年第二批姑苏创新创业领军人才计划

　　

相城区拟立项项目名单

　　

　　

全年两批姑苏领军人才

　　

共入选29人+1个团队，共计34人

　　

较去年同比增幅88.9%

　　

　　

相城积极抢抓长三角一体化国家战略发展机遇，以“产才共兴”为目标，深入实施人才强区战略，近三年来相继出台《相城区人才引领高质量发展若干扶持政策（试行）》《相城区人才政策新十条》等系列新政，高层次人才总量增长255.6%，其中2019年同比增幅52.4%，增速居全市第一。

　　

目前，相城实现人才总量23.44万人，高层次人才总量1.92万人，集聚国家、省、市和区级各类领军人才近500人，海内外创新型人才的不断集聚，将进一步助推区域新兴产业的壮大，有力促进区域经济创新发展，为相城高质量发展提供坚强的人才保障。

　　

　　

相城，为何能成为

　　

智慧的高地

　　

人才的摇篮

　　

　　

新政”更积极、开放、有效

　　

今年6月，相城区召开全区人才工作大会，发布《相城区人才政策新十条》，以更开放的姿态吸引更多高层次人才。

　　

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对首次来相就业的六大未来产业等发展急需的人才，按全日制硕士每人每月2000元、全日制博士每人每月3000元领取薪酬补贴。

　　

　　

服务”“上新”走心更舒心

　　

　　

人才服务加大投入

　　

　　

1、建成运营高层次和海外人才服务中心，并联制运行海外人才工作、居留许可。

　　

　　

2、全新打造“云相”系列人才服务品牌，重点推进“双招双引热力图”“机会清单”等人才服务产品，为企业人才提供全方位、立体化的定制化服务。

　　

　　

3、实施人才落户新政，进一步降低落户门槛，实现网上办理，对全日制本科以上等重点群体允许“先落户、后就业”，同时缩短年龄、缴纳社保时限等要求，切实畅通人才有序流动渠道。

　　

安居保障加大力度

　　

　　

1、大力度推动人才公寓建设，2020年新投用3671套，累计5380套，覆盖全区“五大功能片区”，均以低于市场价格或全额补贴的形式租赁给各类人才。

　　

　　

2、完善落实以人才优惠优先购房、安家补贴、租房补贴、相城英才贷等为主要内容的住房保障体系，人才最高可享受1000万元的安家补贴和元/月租房补贴。

　　

金融扶持加大范围

　　

　　

1、加大金融贷款支持，积极推广“人才贷”“高企贷”等高额度、低利率的人才专属产品。

　　

2、通过金融监管部门引导区内24家商业银行开辟信贷绿色通道，针对企业出台创新金融产品18只。

　　

　　

3、会同相关银行做好“相城英才贷”等高层次人才综合金融服务产品。

　　

　　

4、姑苏人才基金落户相城，成立姑苏人才创投联盟，强化人才创新创业金融扶持。

　　

“人到苏州才无忧，相爱人才才更高”！

　　

来相城，“才”舒心！

　　

相城区融媒体中心出品

　　

资料来源：苏州市科技局、相城区科技局、区人才办、区人社局

　　

记者：瞿妍

　　

编辑：潘喆彬

　　

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