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2022上海五大新城落户新政策,落户方式利弊解析

栏目:最新资讯 人气:0发表时间:2023-06-16

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上海五大新城落户新政策,居转户,人才引进落户,留学生落户在上海落户政策中都有什么变化?哪种落户方式在五大新城最吃香?

  

  

如果你想要落户上海,却不知道具体的落户政策,机会来了:上海落户条件自测(点击查看落户资格)

  

上海落户网老师答:

  

(1)对新城重点产业的用人单位,可由行业主管部门优先推荐纳入人才引进重点机构

  

(2)市、区加大对新城特殊人才落户的支持力度

  

(3)对新城紧缺急需的技能岗位核心业务骨干,探索经由行业代表性企业自主评定和推荐后,纳入技能人才引进范围。

  

(4)加大对新城教育、卫生等事业单位利用事业编制引进人才的支持力度。

  

上海落户网老师答:

  

1、缩短新城“居转户”年限:

  

对在新城重点产业的用人单位和教育、卫生等事业单位工作满一定年限并承诺落户后继续在新城工作2年以上的人才,经新城所在区推荐后,“居转户”年限由7年缩短为5年。

  

2、在新片区用人单位工作的各类人才,最近4年内累计36个月1倍社保的,在申办居转户时可不受职称或者职业资格等级的限制。

  

相关阅读:2022上海居转户五大新城新政,这些方面落户条件放宽了

  

3、张江科学城:

  

(1)用人单位引进的人才,居转户年限由7年缩短为5年(其中在张江科学城工作时间不低于3年);

  

(2)张江科学城重点产业的骨干人才,居转户年限由7年缩短为3年(其中在张江科学城工作时间不低于2年)。

  

(3)书面承诺落户后继续在张江科学城工作2年以上

  

4、最近4年内累计36个月及2倍社保的,在申办居转户时可不受职称或者职业资格等级的限制。

  

上海落户网老师答:

  

重点用人单位引进:

  

在国(境)外高水平大学获得科学、技术、工程和数学等紧缺急需专业学士及以上学位的留学人员,在新城全职工作并缴纳社会保险满6个月后,可申办落户。

  

上海五大新城落户职称评审相关政策:

  

(1)对符合规定的医疗机构工作经历,可视为基层工作经历,加大正高级教师向新城学校流动力度。

  

(2)新城教师在职称评审时,可享受乡村教师待遇.指导新城所在区对新城范围内教育、卫生、文化等事业单位绩效工资总量予以适当倾斜。

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