2022年宝山、金山区人才落户政策:人才落户政策参照五个新城
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2022年7月12日,上海市政府新闻发布会上,市政府副秘书长、市发展改革委主任华源介绍了《关于加快推进南北转型发展的实施意见》配套发布的加快推进南北转型发展的《加快推进南北转型发展的支持政策》,主要围绕人才集聚、住房供给、土地保障、财税支持等九方面,提出了15条政策举措。
2022年6月15日,上海市人民政府印发《关于加快推进南北转型发展的实施意见》的通知,其中附件《加快推进南北转型发展的支持政策》明确了具体的人才落户及居住证积分政策,参考五个新城人才发展实施细则执行。
1、应届生落户
(1)在沪“双一流”建设高校的本科应届生,在新城单位工作的,符合基本条件,免打分可以直接落户上海。
(2)2022年应届生打分落户上海细则中用人单位在新城范围内教育、卫生等公益事业单位可以多加3分。
2、居转户
对在新城重点产业的用人单位和教育、卫生事业单位工作一定年限并承诺落户上海后继续在新城工作2年以上的人才,居转户年限由7年缩短为5年。
3、人才引进
(1)市、区加大对新城特殊人才落户的支持力度。
(2)对新城重点产业的用人单位,可由行业主管部门优先推荐纳入人才引进重点机构。
(3)对新城紧缺急需的技能岗位核心业务骨干,探索经由行业代表性企业自主评定和推荐后,纳入技能人才引进范围。
(4)加大对新城教育、卫生等事业单位利用事业编制引进人才的支持力度。
4、留学生落户
新城重点用人单位引进的在国(境)外高水平大学获得科学、技术、工程和数学等紧缺急需专业学士及以上学位的留学人员,在新城全职工作并缴纳吗6个月社保后,可以申请落户上海。
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