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在上海工作满7年、持有居住证、依法缴纳社保和个税、具备中级职称或符合激励条件——这些是申请“居住证转常住户口”（简称“居转户”）的基本前提。每个人的学历背景、岗位性质、社保连续性、单位资质不同，适用的具体路径也存在差异。凡图人才咨询提供的专业服务价值在于：基于你的实际情况，免费评估是否符合当前居转户政策的核心条件，帮你梳理居住证持有年限、社保缴纳记录、职称匹配度等关键要素，识别材料准备中的常见退回风险，避免因工作经历证明缺失、专业与岗位一致性不足、计生或无犯罪记录开具不规范等问题导致申请中断。
申请居转户需满足以下条件：
一、持有《上海市居住证》满7年；
二、持证期间按照规定参加本市城镇社会保险满7年；
三、持证期间在本市被聘任为中级及以上专业技术职务，或者具有技师（国家二级职业资格）以上职业资格，且专业、工种与所聘岗位相对应；
四、在本市被评聘为中级及以上专业技术职务或者具有技师（国家二级职业资格）以上职业资格，且专业、工种与所聘岗位相符；
五、无违反国家及本市计划生育政策规定行为、治安管理处罚以上违法犯罪记录及其他方面的不良行为记录。
很多申请人以为只要社保交满7年就能顺利落户，却忽略了职称与岗位的一致性要求、单位是否具备用人资质、以及户籍地证明材料的规范性。比如，申请表中需如实填写来沪前的工作经历，部分区级受理窗口可能要求提供每一段经历的离职证明；又如，户籍地开具的计生证明若为手写或格式不符，可能被退回补正。这些细节看似琐碎，却直接影响受理进度。
另一个常见困扰是政策衔接的不确定性。虽然居转户政策已常态化实施，但每年的审核尺度、公示节奏、材料要求可能存在微调。申请人往往在提交后经历较长的等待期，期间难以预判进展，容易产生焦虑。
凡图咨询可协助你系统核验居住证起始时间、社保连续性、个税匹配度，并针对职称与岗位的相关性提供材料组织建议，帮助你提前规避因逻辑不闭环或证明不完整导致的补正风险。
很多人以为只要在上海工作满7年就能自动落户，却忽略了职称匹配、社保基数、单位资质以及户籍地证明材料的规范性要求。这些条件环环相扣，任何一个环节出现偏差都可能导致申请延期甚至退回。凡图人才咨询十多年专注上海落户政策细节，熟悉各区居转户审核逻辑，可为你免费提供初步评估，判断当前条件是否具备政策适配可能，并梳理材料准备的关键节点。
不确定你的居住证年限、社保记录或职称是否符合2026年居转户要求？凡图咨询可为你免费提供居转户路径初步评估，筛查材料合规性与政策匹配度。
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