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6月28日,上海应届生落户门槛又一次下调。对比去年的政策,今年的调整直接体现在三个层面:硕士免打分范围扩大、本科直接落户院校扩容、以及用人单位评分上调。
最直接的变化来自硕士群体。去年底,上海已经允许在嘉定、青浦、松江、奉贤、南汇五个新城及自贸区新片区就业的上海应届硕士生免打分落户。而今年彻底取消了就业区域的限制——只要是上海各研究所、各高校的应届硕士毕业生,符合基本条件就可以直接落户,不再需要凑够72分。

本科生的路径也在拓宽。
此前,只有北大、清华以及上海四所“双一流”高校(复旦、交大、同济、华师大)的本科毕业生享受直接落户。今年名单一下扩容到15所在沪“双一流”高校,新增了包括华东理工、东华大学、上海海洋大学在内的11所院校。前提是,这些毕业生得在五个新城或南北重点转型地区就业。这里的南北重点转型地区,指的是6月中旬上海明确的宝山区和金山区几个重点板块——吴淞、南大、环上大,以及金山化工区域、上海湾区一带。
对不满足直接落户条件的毕业生来说,打分规则里藏着一个容易被忽视但极其关键的变量。
用人单位评分从5分提到了7分。多出来的这2分意味着什么?按照既往的计分逻辑,上海普通高校毕业生通过规定动作最高能拿到69分,现在变成71分。距离72分的及格线只差1分,校级三好学生、优秀毕业生这类荣誉随便拿一个就够用了。这扇门确实开得更大了。
时间窗口也需要注意。今年应届生落户分两批申请:第一批7月4日到8月31日,第二批12月1日到12月30日,都是工作日受理。想在第一批搞定的话,得抓紧把材料理清楚。
用人单位这一端,门槛倒没怎么变。三条路摆在那里:本市党政机关;在沪登记的事业单位、社会团体、基金会、民办非企业单位;或者注册资金100万元及以上、2026年5月31日前在上海注册成立、信誉良好的企业。满足任意一条就行。
如果把时间线稍微拉长一点看,6月上旬上海才针对留学归国人员放宽过一轮——世界前50院校毕业的,全职来沪工作即可直接落户,社保缴费基数和时间要求一并取消;排名51到100的,缴满6个月社保就能申办。不到一个月,国内应届生这边也跟着松了。这种密集的节奏本身就在传递某种信号。
政策层叠累进之下,留沪的通道确实在收窄信息差与条件博弈的空间。对于应届生本人而言,核对清楚学校是否在15所名单内、签约单位是否落在五大新城或南北重点转型地区、用人单位的资质是否达标,这三件事理清了,很多焦虑自然消解。
高校毕业季年年有,但落户门槛的结构性下调不是每年都会出现。一旦碰到这样的窗口,抓住机会比事后弥补要省力得多。在政策解读和材料准备上存在盲点时,行业内也有像凡图落户咨询这类专业的服务力量,能在关键节点帮忙梳理资格、对齐资料细节。这和买房一样,确定性永远是最稀缺的东西。