上海留学生落户谣言一、留学生落户必须在毕业后2年内办理
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高学历可以说是落户上海的一个杀手锏，除了应届生落户之外，还有适用从国外留学归来的留学生落户政策。留学生落户政策相对于其他的落户政策而言，落户审核的时间快，落户的难度也相对较低，而且落户的时候还能申请家人随迁。但是关于留学生落户也存在着一些谣言，容易误导别人。那么今天陈老师就来给大家辟谣，帮助大家理解上海留学生落户政策。
1、学历在本科及以上。
2、在国外留学的时间不能低于1年。
3、不能有违反计划生育政策的记录，不能有其他影响落户的违反犯罪记录。
1、公司是在上海注册登记的。
2、公司的注册资金至少要有100万人民币。
3、公司符合上海发展的要求，信誉良好，诚信经营。
4、公司在上海市依法纳税。
并没有这样的规定，正确的规定是，留学生在学业结束回国之后，累计待业时间不能超过2年。
也就是说只要你的累计待业时间没有超过2年，那么其实不管毕业几年都是能落户上海的。
1、国内211或者境外500强高校毕业/博士研究生/访问学者（不含大专起点本科和HND等形式）
要求：在同一家公司连续6个月缴纳1倍社保基数。
2、国内非211或者境外非500强高校毕业
要求：在同一家公司连续12个月缴纳1.5倍社保基数。
社保都是要连续缴纳的，如果中途离职，那么之前缴纳的社保就没了，只能重新在新的公司继续加纳，当然会影响落户的申请了。
在上海注册登记的分公司，只要满足留学生落户政策对申请人公司的要求，也是可以为员工申请留学生落户的。需要保证的是留学生的劳动合同是和分公司签订的，社保和个税也是由分公司在上海缴纳的才行，最后申请的时候，要以分公司的名义申请落户。
上海留学生落户规定：第一份工作必须在上海。留学生回国以后如果通过人才引进的方式在其它城市进行落户的话，就不符合落户申请条件了。但是回国后购房落户、亲友投靠落户等方式异地落户则不受影响。
同时还要提醒一下；有一部分人在出国的时候，选择将自己的社保挂靠在其他公司，这种也是会影响办理上海留学生落户的。上海留学生落户要求第一份工作在上海，如果外地有社保记录就认为你在外地有工作，无法再申请。如果是缴纳的个人社保则影响不大。
在上海的分公司也是办理留学生落户的，但是有条件。需要保证是和上海的分公司签订劳动合同的。社保以及个税也是由上海分公司进行缴纳的。最后也是以上海分公司的名义申请落户。
关于落户上海，不要只听信别人随口说的一面之词，找到相关的政策，才是最可靠的。
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