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上海社保补缴怎么办理？你不能不了解

栏目：上海社保人气：0发表时间：2023-01-19

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上海社保补缴怎么办理？上海落户社保断缴怎么办？上海社保补缴一个月算不算连续？社保对于想要申请上海落户的朋友来说至关重要，赶快来看看上海社保补缴办理流程！

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1、留学生落户上海

要求是：

最近连续6个月在同一单位社会保险缴费基数不低于上一年度本市城镇单位就业人员平均工资，个人所得税缴纳情况与社会保险缴费基数合理对应。

翻译下：

需要在同一家上海单位，按照落户的要求缴纳个税和社保，连续累计交满6个月，才可以申报，且办理期间也不能断缴。

2、上海居转户

关于社保，政策主要提到的是需要在持居住证期间，累计满7年。

居转户期间，如果社保断缴，影响落户吗？

有影响，但是影响没有留学生那么大，不需要重新累计。

常见的两种居转户方式：

7年居住证+7年上海社保个税+2倍社保

1、居住证、个税、社保≥84个月

2、前4年个税、社保＞1倍基数

3、后三年，近48个月内36个月的个税和社保≥2倍社保基数

7年居住证+7年上海社保个税+中级职称

1、居住证、个税、社保≥84个月

2、前4年个税、社保＞1倍基数

3、后三年，近48个月内，36个月的个税和社保≥1.5倍社保基数

4、取得中级职称

相关阅读：提醒！2022年上海居转户社保要求明确了

1.因未及时申报缴纳6个月以内社会保险费的；

2.因劳动仲裁、劳动监察、法院调解或裁决补缴社会保险费的；

3.根据“居转户”政策规定补缴社会保险费的。

一般情况下，补缴金额=补缴时上年度社会平均工资*(应补年度缴费工资基数%应补年度社会平均工资)*缴费比例*补缴系数。

需要注意的是：补交月份，不是按累计月份计算，而是按补缴的时段。如存在跨年或中间存在社保基数、缴费比例调整，则以实际对应的应补基数和缴费比例为准。

除了需要足额缴纳的社保费，还需缴纳自欠缴之日起，按日加收万分之五的标准，缴纳滞纳金。

1.因未及时申报缴纳社会保险费的，需携带招(录)用、聘用材料复印件；

2.经劳动仲裁、劳动监察、法院调解或裁决补缴社会保险费的，需携带《仲裁调解书》或《仲裁裁决书》、《限期整改指令书》、法院调解书或法院裁决书等；

3.根据“居转户”政策规定补缴上海社保的，需携带《社保补缴办理通知单》。

注：材料复印件需加盖公章。

申请补缴且补缴时段的起始时点距办理补缴手续时点在6个月以内的，单位可直接在社会保险自助平台操作员工补缴；

6个月以上的，单位需携带单位社会保险缴费卡及提供：

1.用人单位书面申请(说明补缴理由、起止时间、补缴基数等相关情况，加盖公章，并由补缴对象签名确认)；

2.《上海市单位招用从业人员名册》或《外来从业人员用工备案登记表》或《外来人员就业备案信息》[已办招(录)用备案手续的无需携带]，或劳动合同原件及复印件；

3.补缴时段涉及的原始工资发放凭证或财务发放凭证的原件及复印件;材料复印件需加盖公章。填写《社会保险业务变更项目申报表(用人单位汇总填写专用)》(申字4表)。

单位、有雇工的个体工商户、非正规就业劳动组织参保所在地区（县）社保分中心（非正规就业劳动组织由所在地开业服务机构代为申报）

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