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上海人才引进落户过程中,“审核”与“审批”是两个不同层级的环节。审核通常指对申请材料的真实性、完整性及是否符合政策条件进行初步核查,这一阶段主要由受理窗口或区级人社部门完成,侧重于事实核验,但一般不具备最终决定权。而审批则是指在审核通过的基础上,由市级主管部门对申请是否符合政策导向、资格条件和整体合规性作出最终确认,具有决定性效力。
根据现行政策,人才引进落户适用于因工作需要,由上海市重点机构录用的外省市在职人员。申请人需满足学历层次高于本市人才引进基本要求,并在重点机构工作满1年,依法缴纳社保和个税,且岗位与所学专业或职称方向基本一致。

审核的核心在于材料核验与条件比对,审批则聚焦于政策适配性与资格终审。两者共同构成完整的行政确认流程,缺一不可。
很多人以为只要单位愿意接收、材料齐全就能顺利落户,却忽略了审核阶段对社保个税一致性、工作起始时间认定、岗位匹配度等细节的严格把关,以及审批环节对重点机构资质动态认定的依赖。凡图咨询可为你免费提供人才引进落户路径初步评估,结合2026年政策要求,梳理单位性质、岗位内容、社保缴纳记录等关键要素,判断当前条件是否具备政策适配性,帮助识别潜在退回风险。
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