国内外的博士后可以落户上海吗（博士后在国外）

栏目：最新资讯人气：0发表时间：2026-02-09

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　　上海人才引进落户政策明确，符合条件的主申请人可申请本人及配偶、子女随迁。根据现行政策，以下情形可直接申请落户：

　　一、可直接申请上海落户的情形

国内外的博士后可以落户上海吗（博士后在国外）

　　1、持有博士学位并具备相应高级职称，从事匹配岗位工作，且社保缴费基数达到本市上年度职工社会平均工资两倍；

　　2、获得省部级及以上政府表彰，且社保缴费基数达到两倍；

　　3、入选省部级及以上人才培养计划，且社保缴费基数达到两倍；

　　4、作为负责人或核心成员承担国家重大科技或研发项目，且社保缴费基数达到两倍；

　　5、获得中华技能大奖等国家级技能类荣誉（需提供个人证书）；

　　6、持有国家一级职业资格证书（技能等级认定证书）的高技能人才（需提供个人证书）；

　　7、持有国家二级职业资格证书，并在省部级以上技能竞赛中获奖；

　　8、创业运营人才，实缴注册资本不低于3000万元；

　　9、由纳税总额达3000万元的企业推荐的紧缺人才；

　　10、经本市各区或重点区域自主认定为紧缺急需人才；

　　11、其他持有相关权威证书、奖项或称号的高精尖人才。

　　二、可在一年内申请落户的情形

　　持有硕士学位，受聘于上海市重点机构，且社保缴费基数达到两倍。

　　三、可在两年内申请落户的情形

　　1、持有本科学历，受聘于重点机构，社保缴费基数达到两倍，且为技术、管理或创新团队的核心成员；

　　2、持有国家二级职业资格证书（技能等级认定证书），受聘于重点机构，社保缴费基数达到两倍。

　　四、配偶及子女随迁要求

　　配偶随迁需满足以下条件之一：

　　-距法定退休年龄5年以上；

　　-已在上海就业，可申请随调，需提交与主申请人类似的材料，人事档案调入上海，并由人才服务中心审核学历、职称及社保缴纳情况；

　　-未在上海就业，需提供户籍所在地出具的无业或失业证明。

　　子女随迁适用于：

　　-16周岁以下子女；

　　-16周岁及以上、仍在普通高中阶段就读的子女。

　　人才引进落户是当前上海户籍申请中流程相对清晰、审核周期较短的路径之一。但需注意，若配偶存在异地社保缴纳、缴费主体不一致等情况，可能影响随调资格。凡图人才咨询可为你免费评估当前条件是否符合人才引进政策要求，梳理材料清单，识别随迁环节的常见合规风险。

　　不确定自己是否满足上海人才引进落户条件？凡图咨询可为你提供免费初步评估，基于学历、工作单位、社保基数及家庭情况，判断政策适配可能性。