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关于落户上海的配偶随迁(新上海人落户配偶随迁)

栏目:最新资讯 人气:0发表时间:2026-02-12

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  上海落户政策中,配偶随迁的适用条件因申请路径不同而存在明显差异。根据现行政策,人才引进落户、留学生落户在满足特定前提下可携带配偶一同申请,而居转户仅在特殊情形下允许配偶随迁,应届生落户则不开放配偶随迁通道。

  人才引进落户对主申请人所在单位或个人资质要求较高,相应地,配偶随迁条件相对宽松。配偶需处于在上海稳定就业并正常缴纳社保(不含劳务派遣)或待业状态,且在外地无同期社保缴纳记录。两类状态所需提交的材料有所区别,需按实际情况准备。

关于落户上海的配偶随迁(新上海人落户配偶随迁)

  留学生落户作为面向国(境)外学历人才的重要通道,支持配偶随迁,但设有明确时间前提:婚姻关系须在申请人回国前已依法建立。这意味着,回国后登记结婚的配偶无法纳入本次随迁范围。

  居转户(即持有《上海市居住证》满7年、缴纳社保满7年并满足相应职称或积分条件)通常不支持配偶随迁。仅当主申请人因在本市作出重大贡献获得省部级以上奖励,或已取得本市高级专业技术职务任职资格时,其配偶方可申请随迁。此类情形下,配偶须在上海稳定就业、连续缴纳社保,并持有有效的上海市居住证。

  应届生落户(指非上海生源普通高校应届毕业生在毕业当年申请落户)未设置配偶及子女随迁政策,主要基于该群体普遍处于初入职场、年龄较轻、家庭结构尚未稳定的实际情况。

  若未能在主申请人落户时同步办理配偶随迁,后续可考虑通过“配偶投靠落户”路径申请。该通道通常要求夫妻一方为上海户籍人员,且婚姻关系存续满10年,具体办理流程及材料要求需向配偶户籍所在地公安派出所咨询确认。

  不同落户路径对配偶随迁的开放程度差异较大,且每类情形均设有多重限定条件——比如婚姻时间、社保状态、职称等级或奖励层级。这些要素环环相扣,稍有不符就可能导致随迁申请无法受理。凡图人才咨询熟悉各类落户政策中关于家庭成员随迁的审核逻辑,可为你免费评估当前婚姻状况、配偶就业及社保情况是否符合随迁条件,帮助梳理所需材料清单,识别因材料缺失或逻辑矛盾引发的退回风险。

  不确定自己是否符合配偶随迁要求?凡图咨询可为你提供免费初步评估,基于主申请人落户路径、结婚时间、配偶工作状态等实际情况,判断随迁方案的政策适配性。

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