职称资格技术人才申办上海户口更加符合条件（上海职称落户指哪些职称）

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　　职称资格技术人才申办上海户口的政策路径，主要适用于通过职称体系体现专业能力的高层次及优秀中青年技术人才。根据《关于深化人才工作体制机制改革促进人才创新创业的实施意见》（沪委办发〔2015〕32号）及配套文件《关于畅通优秀专业技术人才职称评审渠道有关问题的通知》（沪人社专发〔2016〕2号），上海市对特定技术人才在职称评审方面提供支持，进而为其落户创造条件。

　　一、海外高层次人才职称评审支持

　　对于本市企事业单位引进的海外高层次留学人才，在回国5年内，可依据其学历、学术水平及专业技术能力，由所在单位考核后提出申请，并经行业主管部门、专业学会（协会）或两名以上正高级职称同行专家推荐，由高级职称评审委员会及主管部门审核，比照国内同类人员直接申报副高级职称评审。其海外工作经历、科研成果、技术创新贡献等均可作为评审依据。

　　若该人才在回国5年内获得国家科技进步奖、自然科学奖或技术发明奖一、二等奖，或省部级相关奖项一等奖的主要技术完成人，或业绩特别突出且经两名“两院”院士等国家及本市正高级职称专家书面推荐，可直接申报正高级职称评审。

　　二、优秀中青年人才职称评审支持

　　对在工程技术领域科技创新业绩突出、成果显著的优秀中青年专业技术人才，若符合特定条件之一，可由单位考核申请，经行业主管部门、专业学会（协会）或两名以上正高级职称专家推荐，并通过高评委及主管部门审核，突破学历或任职年限限制，申报高一级职称评审。

　　上述政策所指的“海外高层次留学人才”，包括在海外从事科研、教学、工程技术、金融、管理等工作并取得显著成绩，且为国内急需的高级管理人才、高级专业技术人才、学术技术带头人，或拥有良好产业化前景的专利、发明或专有技术者，并满足以下任一条件：

　　1、在国际学术技术界享有声望，为某一领域的开拓者或对领域发展有重大贡献的著名科学家；

　　2、在境外著名高校或科研院所担任相当于副教授、副研究员及以上职务；

　　3、在世界500强企业、著名跨国公司、金融机构或知名专业服务机构担任高级管理或技术职务，熟悉国际规则并具丰富实践经验；

　　4、在外国政府机构、国际组织或知名非政府机构担任中高层职务；

　　5、学术造诣深厚，在国际权威期刊发表有影响力论文或获国际学术奖励，成果处于行业前沿；

　　6、主持过国际大型科研或工程项目，具备丰富科研或工程技术经验；

　　7、拥有重大技术发明、专利等自主知识产权或专有技术；

　　8、具备特殊专长且为国内急需的特殊人才。

　　“优秀中青年人才”的业绩认定主要包括：

　　1、获得国家级科技进步奖、自然科学奖或技术发明奖，并持有个人证书；

　　2、作为主要贡献者获得省部级上述奖项，并持有个人证书；

　　3、作为前三位发明人获得与专业相关的发明专利授权且应用效果良好；

　　4、享受国务院政府特殊津贴；

　　5、入选国家或上海市“千人计划”；

　　6、入选上海市领军人才计划；

　　7、担任国家或本市重点攻关项目、产学研项目负责人，项目科研经费超1000万元；

　　8、作为通过上海市高新技术成果转化项目A级认定的负责人，项目属于优先发展高新技术产业，产业化成效达预期，年利润超100万元。

　　职称评审结果本身不等同于落户资格，但高级职称可作为人才引进落户的重要支撑条件之一。根据现行政策，若申请人已取得副高级及以上职称，并在上海市重点机构（如高新技术企业、科研事业单位等）工作满1年，依法缴纳社保和个税，且岗位与职称方向基本一致，则可能符合人才引进落户的申请条件。社保缴纳单位、个税申报单位与劳动合同主体必须完全一致，工作年限从首次在上海缴纳社保起连续计算满12个月。

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