上海办理引进人才或居转户的流程有吗（上海引进人才居住证办理条件）

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　　申请居转户落户上海，需准备一系列材料以确保流程合规、材料完整。根据现行政策，申请人须持有上海市居住证并连续缴纳社保满7年，同时单位依法纳税，并具备中级及以上职称或居住证积分达到120分。以下为材料清单及关键注意事项：

　　《居住证持有人办理本市常住户口申请表》需通过官方系统网上申报后，用手机打印，由本人签字并加盖单位公章。单位还需提供介绍信、人事专员身份证，以及营业执照、统一社会信用代码证等复印件（均需加盖公章）；若为分公司，须额外提供总公司营业执照复印件及授权书。

　　申请人本人需提交身份证、上海市居住证原件及复印件，以及户口簿或户籍证明。外地户口簿应包含详细住址页与本人信息页；如为集体户口，需由派出所出具户籍证明。为确保迁户地址准确，建议使用近两年内签发的户口簿，或提供无地址变更的个人承诺书。家庭户需明确户口性质（农业或非农业），户籍证明中也建议注明该信息。

　　社保缴纳记录须累计满7年，且为正常缴纳，补缴部分不计入年限。税单需覆盖自2006年起至今的完整记录，并根据实际在沪工作时间打印。职称或职业资格材料包括：经评审或考试取得的中级及以上职称证书、评审表及聘书；以聘代评的需提供单位聘书；本市核发或经本市复评的国家二级及以上职业资格证书及聘书；或其他经认可的职业资格证书与聘书。

　　劳动合同在提交时须剩余有效期6个月以上。计划生育证明由现居住地及户籍地街道（镇）以上计生部门出具，有效期通常为3个月，建议在材料初审无误后再开具。无违法犯罪记录不再由派出所出具，改为个人承诺并由单位盖章确认。

　　婚育状况材料按实际情况提供：已婚者提交结婚证；离异者提供离婚证及相关法律文书；丧偶者补充死亡证明；未婚者无需额外证明。

　　落户地址证明分多种情形：可提供本人或配偶在沪房产证、公房租用凭证；单位提供的住房证明及同意落户函；直系亲属房产及同意落户证明；或申请落社区公共户。落社区公共户需满足“四个没有”：单位无集体户、本人及配偶在沪无房产、无直系亲属房产、未签订购房协议且承诺审批期间不购房。

　　子女及配偶材料即使不随迁也需提供。独生子女需出生医学证明、独生子女证明及户口材料；非独生子女除出生证明外，还需提供符合计生政策的佐证（如2016年前出生的二胎需准生证等）。16周岁以上随迁子女须提供高中在读及学籍证明。配偶材料包括身份证与户口簿或户籍证明。

　　人事档案应存放于户籍地人才中心或就业促进中心。若因积分已调档至上海，只需提供存放机构名称与地址。人才中心仅对基本符合条件者开具调档函。

　　所有工作经历需有证明材料，如退工单、离职证明（须注明入职与离职时间），原件归入档案。若原单位已注销，需提供工商部门出具的注销证明。若档案中已有完整履历，则无需重复提供。

　　符合激励条件者可额外提交相应材料：如省部级以上奖励证书、本市高级职称或高级技师证书；连续三年年均聘用百人以上的证明及投资人完税凭证；创业人才需提供投资协议、股东证明、资金到位证明及劳动合同；技术转移人才需备案证明、认定登记的技术合同、70%履约发票及统计表；风投人才需合伙人或高管证明及从业经历说明；企业科技和技能人才一般无需额外材料，由单位资质、岗位内容等综合判定。

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　　居转户看似流程清晰，实则细节繁多：7年社保是否真正连续？职称是否被认可且真实聘任？单位纳税记录是否匹配？落户地址是否合规？这些条件环环相扣，任一环节疏漏都可能导致材料被退回。凡图人才咨询熟悉各类审核要点，可为你免费评估当前条件是否满足居转户的完整政策链，协助梳理材料清单、识别潜在风险，避免因细节不符而延误申请。