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一、年龄
年龄指标最高可积30分。具体规则为:持证人年龄在56至60周岁之间,积5分;年龄每减少1岁,积分增加2分。

二、教育背景
教育背景指标最高可积110分。持证人需取得国家教育行政主管部门认可的国内外学历学位,方可获得对应积分。具体标准如下:
1、取得大专(高职)学历,积50分;
2、取得大学本科学历,积60分;
3、取得大学本科学历并同时获得学士学位,积90分;
4、取得硕士研究生学历学位,积100分;
5、取得博士研究生学历学位,积110分。
三、专业技术职称和技能等级
该指标最高可积140分。持证人在本市工作期间取得的专业技术职务任职资格、专业技术类职业资格或技能类国家职业资格证书,且专业、工种与所聘岗位相符,可按规定积分。具体标准如下:
1、取得技能类国家职业资格五级,积15分;
2、取得技能类国家职业资格四级,积30分;
3、取得技能类国家职业资格三级,积60分;
4、取得技能类国家职业资格二级、中级专业技术职务任职资格,或相当于中级的专业技术类职业资格,积100分;
5、取得技能类国家职业资格一级或高级专业技术职务任职资格,积140分。
持证人以中、高级职称或技能类国家职业资格二级、一级申请积分的,最近1年内须累计6个月的职工社会保险缴费基数不低于本市上年度职工社会平均工资。
专业技术类职业资格如按国家规定需注册的,注册后方可加分。
相关职业资格目录由市人力资源社会保障局统一公布。
四、在本市工作及缴纳职工社会保险年限
持证人在本市工作并按规定按月缴纳职工社会保险费,每满1年积3分。
因未正常缴纳而补缴的社保、或社保缴费单位与劳动合同签订单位不一致的,不计入本项积分。
加分指标及分值
(一)创业人才
符合条件的创业人才可积120分,具体条件由市科委会同相关部门制定并公布。
(二)创新创业中介服务人才
符合条件的创新创业中介服务人才可积120分,具体条件由市科委会同相关部门制定并公布。
(三)紧缺急需专业
持证人所学专业属于本市紧缺急需专业目录,且工作岗位与专业一致的,积30分。目录由市人力资源社会保障局会同相关部门制定并公布。
(四)投资纳税或带动本地就业
持证人在本市投资创办企业,按个人投资份额计算,最近连续3年平均每年纳税额达10万元及以上,或平均每年聘用本市户籍人员10人及以上,每纳税10万元或每聘用10人积10分,最高120分。
(五)缴纳职工社会保险费基数
该指标最高可积120分,具体标准如下:
1、最近4年内累计36个月社保缴费基数达本市上年度社平工资80%(含)至1倍(不含),积25分;
2、达1倍(含)至2倍(不含),积50分;
3、达2倍(含)至3倍(不含),积100分;
4、最近3年内累计24个月社保缴费基数等于本市上年度社平工资3倍,积120分。
补缴社保、社保与个税基数无法合理对应、或社保缴费单位与劳动合同单位不一致的,不作为本项积分依据。
(六)特定的公共服务领域
在本市特定公共服务领域就业,每满1年积4分,满5年后开始计入总积分。
(七)远郊重点区域
在本市重点发展的远郊区域工作并居住,每满1年积2分,满5年后开始计入总积分,最高20分。
(八)全日制应届毕业生
持证人为全日制应届高校毕业生,积10分。
(九)表彰奖励
在本市工作期间获得的表彰奖励可积分,最高110分:
1、获本市市级机关专项性表彰奖励,积30分;
2、获市级机关综合性表彰奖励,积60分;
3、获省部级及以上政府表彰奖励,积110分。
具体奖励项目以市政府批准公布的目录为准。
(十)配偶为本市户籍人员
持证人配偶为本市户籍,结婚每满1年积4分,最高40分。
减分指标
(一)提供虚假材料
申请积分时,3年内在身份、学历、就业、职称、婚姻、表彰奖励等方面提供虚假材料的,每次扣150分。
(二)行政拘留记录
5年内有行政拘留记录的,每条扣50分。
(三)一般刑事犯罪记录
5年内有一般刑事犯罪记录的,每条扣150分。
一票否决指标
持证人有违反国家及本市计划生育政策的行为记录,或有严重刑事犯罪记录的,取消申请积分资格。
很多人以为积分就是“学历加分社保年限”这么简单,却忽略了职称匹配、社保基数合规性、单位资质、紧缺专业认定等多重维度的联动要求。比如,同样本科学历,有无学位证差30分;同样中级职称,若近一年社保基数未达社平工资,可能无法按100分计;再如,社保虽连续缴纳,但若与个税或劳动合同单位不一致,相关加分项也会被剔除。凡图人才咨询熟悉2026年上海居住证积分各项审核逻辑,可为你免费提供积分构成初步评估,梳理当前材料是否满足政策要求,识别潜在扣分风险,判断是否具备120分达标可能。
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