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留学生/应届生/非婚子女 落户上海咨询
在上海，通过人才引进通道申请落户，单位资质是关键前提之一。只有被认定为“上海市重点机构”的单位，才有资格为其引进的紧缺急需人才申办本市常住户口。重点机构涵盖现代服务业与高新技术产业化重点领域，具体包括以下几类：
一、金融重点机构
1、在沪金融要素市场；
2、总部在沪的银行及其分行（含国有商业银行、全国性股份制商业银行、政策性银行在沪分支机构），以及上述银行在沪持牌运营机构；
3、总部在沪且分类评价A级以上的证券公司、基金管理公司，以及规模较大的信托公司；
4、总部在沪且规模较大的保险公司、全国性保险公司在沪分公司、保险资产管理公司；
5、外资法人银行、外资保险子公司；
6、其他经认定的金融重点机构。
二、贸易重点机构
1、本市重点发展的电子商务机构；
2、持有商务部核发融资租赁牌照的非金融类融资租赁机构。
三、航运重点机构
1、航空领域的空中交通管制、适航审定、客货运运营及运输机场等机构；
2、航海领域的航运市场、航运保障、规划监管、工程设计，以及船舶验收、船舶客货运等机构。
四、高新技术产业化重点领域
包括新能源、民用航空制造、先进重大装备、电子信息制造、新能源汽车、海洋工程装备、新材料、软件和信息服务、生物医药、节能环保、航天等产业。符合以下任一条件的单位，可纳入重点支持范围：
1、承担高新技术产业化项目的机构；
2、中央在沪企业；
3、经国家备案的合同能源服务公司；
4、承担国家科技重大专项的单位。
需注意，重点机构名单由相关行业主管部门根据本市经济社会发展需要动态提出，并经联席会议办公室认定后更新。
在满足单位为重点机构的前提下，申请人还需符合学历、岗位及社保缴纳等要求。例如：
-持有博士学历或具有高级职称的技术或管理人才，建议在单位依法缴纳6个月2倍社保基数；
-在重点机构工作的硕士研究生，建议缴纳1年2倍社保基数，且无特定岗位限制；
-本科学历的专业技术人员或中高级管理人员，则建议缴纳2年2倍社保基数。
岗位内容需与所学专业或职称方向基本一致，社保缴纳单位、个税申报单位及劳动合同主体必须完全一致，工作年限从首次在上海缴纳社保起连续计算。
很多人以为只要学历够高就能直接落户，却忽略了单位是否在重点机构动态名单内、岗位是否匹配、社保个税是否一致等关键环节。这些条件环环相扣，任何一项不达标都可能导致材料被退回。凡图人才咨询熟悉2026年人才引进政策的审核逻辑，可为你免费评估当前条件是否满足“单位资质＋岗位匹配＋社保个税＋工作年限”的完整政策链，帮助识别潜在风险，理清材料准备重点。
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